Maneiras inovadoras e criativas de agradecer seus voluntários

Um grande voluntário vale mais do que você pensa

Poderia um voluntário ser um grande doador?

Quando uma instituição de caridade recebe um presente de US $ 25.000 ou mais, isso é considerado uma contribuição importante. Mas e o voluntário que dá mais de mil horas de tempo pessoal para uma organização sem fins lucrativos? Qual o valor disso?

De acordo com o setor independente, o valor estimado do tempo de voluntariado para 2017 foi de US $ 24,14 por hora. Para muitos voluntários dedicados, isso pode significar um presente de US $ 25.000 em um ano ou uma vida inteira.

Assim como os doadores merecem reconhecimento por sua generosidade, os voluntários também. E não é o custo do reconhecimento que importa. É a autenticidade dos gestos que mais contam.

Então, como você pode expressar apreciação genuína aos seus voluntários? Lembre-se de que o reconhecimento deve ser frequente e apropriado para a quantidade de tempo doado, a idade do voluntário, a longevidade da organização e a personalidade única dele.

Voluntários gostam de atos de gratidão, objetos não caros

Honestamente, a maioria dos voluntários não quer ser elogiada. Sua recompensa está em doar seu tempo e compartilhar seus talentos.

No entanto, os voluntários podem começar a se sentir desvalorizados se você não fizer nada para reconhecê-los. Além disso, os voluntários em potencial ficarão encantados com a forma como você trata os voluntários e estará mais disposto a levantar as mãos na próxima vez que uma chamada para auxiliares sair.

Embora haja inúmeras maneiras de agradecer, cabe a você manter sua gratidão renovada e criativa.

Veja uma amostra de maneiras de reconhecer os voluntários que você pode incorporar ao seu menu de elogios:

1. Hospede um cruzeiro. Voluntários da St. Anthony's (São Petersburgo, Flórida) receberam um cruzeiro maravilhoso que foi filmado e colocado no YouTube. Florida faz um ótimo ponto de partida para um curto cruzeiro e St. Anthony's aproveitou um negócio. Se isso não funcionar para você, considere um final de semana divertido para uma atração ou visita a um museu ou espetáculo.

1. Faça uma surpresa. Pegue um voluntário no ato de voluntariado tendo seus amigos e familiares e colegas voluntários para uma celebração espontânea.
2. Peça o envolvimento do prefeito . Peça ao prefeito de sua cidade para conceder uma proclamação especial para seu principal voluntário (ou voluntários).
3. Capture o momento. Tenha um estande de fotos em seu evento de agradecimento voluntário, como o da Mary Immaculate Hospita l (Newport News, VA), para capturar imagens divertidas de seus voluntários comemorando.
4. Envie uma carta de agradecimento e reconhecimento ao empregador do voluntário. Esta é uma maneira excelente de agradecer ao voluntário que trabalha, especialmente quando parte do tempo doado foi durante o horário comercial, cortesia do empregador. Também fala à integridade e ética de trabalho do voluntário.
5. Faça algo doce para a família do voluntário. Entregue ingressos para um parque de diversões ou para um evento esportivo. Afinal, quando um membro da família é voluntário para você, ele não pode estar com a família. Então a família está fazendo uma contribuição também.
6. Coloque fotos de eventos de valorização em seu site e publique-as em sua mídia social. Confira esses exemplos da Fazenda Cane Creek (Cumming, GA).
7. Compartilhe um presente de amor. Peça aos funcionários da sua organização sem fins lucrativos, como crianças ou estudantes, que façam presentes pessoais. Itens como obras de arte, fotografia, poemas e um diário sempre agradam e recompensam voluntários valiosos.

1. Estacionamento VIP. Pode não parecer muito, mas em um campus grande ou em um local urbano, uma vaga de estacionamento especial pode ser equivalente a um relógio de ouro! Reserve uma parte específica do seu estacionamento para seus voluntários mais dedicados ou tenha um local adequado para seu voluntário do mês.
2. Envie notas manuscritas de agradecimento . Nestes dias de e-mail, mensagens de texto e telefones celulares, notas manuscritas, enviadas pelo correio, se tornaram raras. Então, quando isso acontece, é notado e apreciado.
3. Diga obrigado com um hall de fama voluntário. Uma organização educacional para pessoas aposentadas publica fotos de voluntários atuais que ministraram aulas na área de recepção. Então, na festa anual, eles apresentam cada voluntário e lhes dão uma lembrança.
4. Organize um evento para as famílias de seus voluntários. Tente um piquenique, uma festa de boliche, passeio de balão de ar quente, um sorvete social ou algum outro dia cheio de diversão.

1. Organize um evento “esta é a sua vida”. Projetar um evento de reconhecimento especial para um voluntário aposentado. Convide colegas voluntários, a família do voluntário, amigos e associados, bem como sua equipe. Esquemas breves do palco que reencenam eventos marcantes da vida do voluntário.
2. Crie um scrapbook. Peça aos funcionários e clientes que escrevam comentários e citações sobre a diferença que os voluntários fazem e os imprimam em um livreto e enviados pelo correio. Ou compartilhe-os em um evento de reconhecimento. Inclua fotos e breves descrições de projetos anteriores de voluntários.

Tenha sempre em mente o que faz os voluntários felizes . Uma tarefa significativa e apreço por fazer isso bem são tudo o que é preciso.